多喜爱家纺招聘人力资源经理

　　职位职能:人事经理招聘经理/主管
　　职位描述:
　　岗位职责：
　　1.根据公司经营目标和人力资源管理部年度目标，拟定本部门人力资源管理领域相应计划，分解落实部门人力资源管理领域年度目标。
　　2.组织编制部门计划的具体战略和行动方案。
　　3.按照公司经营目标对人力资源工作的要求，组织制定人力资源部组织机构、团队设置、职位设置，确定职位工作任务及目标。
　　4.指导下属人员处理重要的和困难的管理或专业性问题。
　　5.研究公司的发展战略和组织结构等，制定公司的人力资源规划。
　　6.对下属人员进行必要的培训。
　　7.激励下属人员提高工作效率。
　　8.组织完成绩效管理体系的修订与绩效考评方案的设计。
　　9.拟定建立与健全公司组织与职位管理体系的计划。
　　10.组织公司组织与职位管理体系的改进与实施，领导公司的职位分析与职位评价工作。
　　11.建立高效的人事管理体系，为公司管理层和各部门及时提供准确有效的人力资源信息，促进部门服务满意度和员工满意度的提升。
　　12.在诸如培训、职业发展和劳动关系等问题上受理员工的咨询并与员工、专家、顾问进行商谈。
　　13.向其他部门负责人提供有关人力资源制度和政策的建议与帮助并提供人力资源管理专业技术支持。
　　14.积极完成人力资源总监布置的其他任务。
　　任职资格:
　　学历：大学本科，学士学位
　　专业：管理学、心理学、社会学或相关专业。
　　经历：五年以上人力资源管理工作经验，二年以上人力资源主管及以上岗位工作经验，精通招聘模块。
　　知识技能：了解人力资源管理、管理学、心理学等领域的专业知识，具备较强的领导能力、组织协调能力与学习能力。
　　
　　
　　
　　公司简介
　　
　　“多喜爱”品牌诞生于1999年，总部位于湖南长沙，研发中心设在深圳，生产及物流仓储中心设在东莞和武汉，电子商务中心设在上海，在全国范围内公司员工总人数近2000人。
　　公司是一家高新技术家纺企业，自成立以来一直致力于以芯类产品（含枕芯、被芯）、套件类产品（含枕套、被套、床单、床笠等）为主的家纺用品的研发设计、外包生产、品牌推广、渠道建设和销售等业务，并一直致力于新材料面料的应用研发和生产业务，具备行业领先的自主研发设计能力、严格的供应商筛选机制、完善的生产控制体系、强大的渠道拓展能力及健全的销售服务体系。公司一直着力打造“时尚家纺”概念，注重产品设计风格，通过主题、色彩、花型等方式突出时尚、新潮的品牌内涵，并始终坚持对产品功能性的开发和提升，通过各种技术手段有效提高了产品的抗菌、防霉和保健等功能，对追求简约、时尚、个性的细分市场受众具有较强的品牌粘性，围绕消费者需求打造品牌形象，在目标人群中获得了较高的美誉度。
　　2008年公司获得IS09001质量认证，同年被认定为新高技术企业。
　　2009年公司生产研发的专利“芬纳诺”抗菌面料获美国抗菌权威SGS认证。
　　2010年公司担任全国卫生产业企业管理协会抗菌产业分会理事单位，负责主持制订《含银抗菌溶液》行业标准。
　　2011年公司获得中国纺织工业协会2011年度产品开发贡献奖。
　　2011年公司获得清科集团颁发“中国最具投资价值企业50强”。
　　2012年公司获得湖南省科学技术进步二等奖。
　　多喜爱现已成为行业时尚的前沿品牌，公司产品设计以欧洲时尚简约风格为主，与意大利等多家欧洲知名家纺设计公司合作，以保证产品风格不但国内领先，也保证与世界时尚潮流同步，同时还代理美国华纳弟兄（WB）、美国3M等品牌的产品，近年来公司的高速成长使之已成为行业无法取代的新锐力量。
　　
　　招聘热线：0731-82966738
　　0731-82966705
　　办公地址：
　　总部：湖南省长沙市开福区营盘路296号元盛大厦6楼
　　深圳：广东省深圳市南山区艺园路202号马家龙文体中心B幢七楼
　　上海：上海市宝山区纪蕴路588号智力产业园3号楼（北楼)3212室、3216室
　　
　　总部地址乘车路线：
　　乘坐9、109、115、116、150、159、348、402、405路到松桂园站下车
　　乘坐111、112、303、803、808、907路到市一医院/三公里站下车
　　
　　公司网站：http://www.dohia.com