困难期三阳员工福利不减

    近日，三阳纺织组织二百多名员工赴威海旅游。这一举措是企业关注执行的又一个亮点，是“非常时期，以人为本”的又一次落地执行。

    5月，轻轻的风、淡淡的云、蓝蓝的天、暖暖的阳光，在全球经济危机肆虐下，也失去了昔日的光彩。一些企业面临形势压力，往往采取的是“减压”，第一刀砍的是员工，降薪、减少福利甚至裁员，这些只能产生短期效果，但从长远来说，很容易造成员工心理不安，产生逆返心理，体现在工作上就是次品率上升，业务差错变多，在当前竞争加剧的情况下，次品率会被市场放大，失去更多的机会。

    处在困难期，公司反其道而行之，没有“砍”员工，更没有降薪、减少福利甚至裁员，相反，投入大量资金组织员工威海旅游。

    三阳纺织深知：水能载舟，亦能覆舟。投入更多的精力采取了一系列措施关怀员工，员工得到温暖，看到了希望，共同努力，力挺公司。

    穿梭在车间的身影，荡漾着生命的追求和欢欣，汗水得到淋漓的倾洒，劳动给予的是真正的快乐。在五月，你尽洒心情，抛开工作，抛开烦恼，一路欢快，一路高歌，尽享三阳纺织威海之游。